Founder & CEO / Director

Anita har jobbet med ledelse, forretningsutvikling og helse i det meste av karrieren. Hun har vært en banebryter innen finansbransjen med å utvikle nye distribusjonskanaler, salgsprosesser og opplæringsmodeller for kunder og ansatte. Innen yoga- og treningsbransjen har hun vært en trendsetter, og har utviklet noen av de største og fremste yoga konseptene i Norden. Hun har lang erfaring med å utvikle opplæring- og sertifiseringutdannelse av ledere og yogalærere. Sammen med vår medisinske rådgiver Mari Chammes er hun forfatter av boken «Din komplette guide til overgangsalderen».
Hun er brystkreft-overlever, og ble intetanende satt i tidlig menopause på grunn av kreftbehandlingen. Det tok mange år før hun fikk den diagnosen, og fikk effektiv behandling. En av tingene Anita brenner for er derfor å hjelpe arbeidsgivere med å tilrettelegge for god kvinnehelse. Med sin kombinasjon av kompetanse på kvinnehelse og forretningsmessig forståelse, kan hun gi den hjelpen som gir resultater. Både for den enkelte ansatte og for arbeidsgiveren. Anitas motto er ganske enkelt «be kind». Hun tror fullt og fast på at vi alle presterer bedre i trygge omgivelser, med tydelige mål, og hvor vi alle tar vare på hverandre.

Founder & CEO / Director

Petter har jobbet i ledende stillinger innen finansbransjen siden 1986, i Norden, resten av Europa og i USA. Han har vært aktiv innen kapitalforvaltning, finansiell rådgivning, megling, forsikring og bank. Erfaringen spenner fra store internasjonale institusjoner til oppstartsvirksomhetet.
Det han liker aller best er å bruke ny teknologi til å bygge gode løsninger, basert på bred finanskompetanse, og som kan bringe verden litt fremover. I Hvild er det akkurat det han driver med. Ved å benytte kraften fra samarbeidende internasjonale finansinstitusjoner, sammen med nye teknologiske løsninger, kan selv en nystartet virksomhet gjøre en stor forskjell for kvinners helse. Og kvinnehelse er noe han brenner for, som ektemann, far, svigerfar og bestefar.

Founder & Chairman / Director

Christian er utdannet fra The Wharton School ved Universitetet i Pennsylvania. Han har omfattende erfaring fra finansmarkedene i Norge og internasjonalt, ikke minst fra investeringsbanken Pareto Securities. I Pareto var han partner og blant annet ansvarlig for kontoret i New York og for den samlede virksomheten innen shipping. Han er nå CEO i investeringsselskapet Glastad Capital, et av Norges største og eldste family office.
Glastad Capital og Christian har vært med Hvild fra starten. Med mange års erfaring med rekruttering til finansbransjen, og som far til to fremadstormende døtre, er Christian opptatt av å forbedre arbeidsvilkårene for kvinner i arbeidslivet – både for å forbedre bedriftene og for at kvinner i større grad skal kunne fylle viktige posisjoner over tid. Det er hans overbevisning at det har vært systematisk investert for lite i kvinnehelse i lang tid, og at mange kvinnelidelser blir bagatellisert av begge kjønn. Det er mange kvinnelige ansatte i Glastad-systemet og Christian har derfor førstehåndskunnskap om utfordringer og muligheter innen kvinnehelse i et utvalg av forskjellige industrier. Det er en erfaring som kommer Hvild og våre kunder til gode.

Chief Medical Advisor (CMA)

Mari er lege og gynekolog utdannet ved Charles University i Praha, Tsjekkia, og har tilleggsutdannelse som ekspert på menopause fra British Menopause Society. Hun har lang erfaring fra både offentlige sykehus og private klinikker, og er av landets ledende eksperter på kvinners overgangsalder. Mari er en svært ofte brukt foredragsforeholder og underviser for leger og andre innen temaet menopause. Hos Hvild har hun gjennom sin egen klinikk Oslo Vitality Clinic det medisinske ansvaret for behandlingsprogrammene for våre kunder.
Mari er også forfatter, og har skrevet boken «Din komplette guide til overgangsalderen» sammen med Hvilds grunnlegger Anita Hegge. I sin lange praksis har Mari ofte sett hvordan kvinner i menopause lider unødvendig, enten fordi de ikke har fått riktig diagnose eller fordi de ike får den mest effektive behandlingen. Det vil Mari gjøre noe med.

Enterprise / Corporate Advisor

Susan har management-utdannelse fra BI Norwegian Business School. Hun er også utdannet og autorisert som forsikringsformidler fra BI. Etter en karriere som finansrådgiver gikk hun over til treningsbransjen, med nær 20 års erfaring som senterleder og instruktør for store treningssentre i SATS / Elixia-kjeden. Hun har også erfaring fra bygg og anleggs-bransjen, særlig som ansvarlig for helse og sikkerhet. Basert ikke minst på egne erfaringer har hun tatt spesialutdannelse som menopause coach, også inklusive trening og livsstil.
I likhet med Anita Hegge er Susan brystkreft-overlever, og ble satt i en tidlig overgangsalder som et resultat av kreftbehandlingen. Hun vet av egen tung erfaring hvor vanskelig det kan være å få en riktig diagnose på overgangsalder, og ikke minst hvor vanskelig det kan være å få riktig behandling. Men hun vet også hvor effektiv riktig behandling kan være. Den erfaringen brenner hun for å dele med så mange som mulig.

Chief Information Officer (CIO)

Sofia er utdannet innen datateknologi med spesialisering i innovasjon, konseptutvikling og brukervennlighet. Hun har en nysgjerrig tilnærming og brenner for å finne nye, intuitive løsninger. Som redaksjonell utvikler i VG var Sofia med på å utforme Åpenhetsportalen, som vant prisen for “Best Trust Initiative” under European Digital Award 2023. Hun har også vært med på å utvikle et Mixed Reality konsept for Microsoft Experience Center i Amsterdam.
Sofia har bred erfaring med praktisk teknologisk forståelse på tvers av plattformer, systemer og fagområder. Hun fokuserer på brukerens behov og ser verdien i samarbeid på tvers av kompetanseområder for å skape bedre digitale løsninger. Hun har også personlig erfaring med hvordan kvinnehelse påvirker kvinner i studier og arbeidslivet, noe som gir henne unik innsikt og en god forståelse av kvinnehelse som samfunnsproblem.

Chief Marketing Officer (CMO)

Nadine er utdannet innen ledelse og markedsføring. Hun har erfaring fra oppbygging og drift av kundeservice-funksjoner for tjeneste-selskaper, blant annet i Askeladden-systemet, har jobbet som digital markedsfører i den britiske mediebransjen, og vært markedssjef i en britisk kjede av eiendomsmeglere.
Med egne erfaringer om utfordringer rundt riktig diagnose og behandling av sykliske helseplager, er Nadine svært engasjert i temaet kvinnehelse. Hun brenner også for at digitale verktøy skal lede til bedre tilgang, betjening og informasjon for kunder, og ikke bygge terskler mot at man får den oppfølging man behøver.

HVILD brenner for kvinnehelse på jobb fordi

Behov for vår kompetanse?